Molti cercatori di lavoro sono del parere che Dubai ha abbondanti opportunità di lavoro. Bene, il quadro non è così roseo come sembra. Garantire posti di lavoro a Dubai è piuttosto difficile. I motivi sono l'80% della popolazione di Dubai è costituito da stranieri, rendendo la concorrenza agguerrita e datori di lavoro preferiscono i residenti di Dubai agli estranei. Quindi è una buona idea di entrare a Dubai con un visto per visita e cercare un lavoro. Tuttavia, questa è una questione di rischio in quanto non vi è alcuna garanzia di ottenere un posto di lavoro prima della scadenza del visto. Una volta che un cercatore di lavoro si è assicurata una posizione, un contratto sarà firmato e il datore di lavoro fungerà da sponsor. Assicurarsi che il contratto comprende lo stipendio base, titolo di lavoro e la descrizione, durata del contratto e le condizioni di terminazione tra le altre cose. E 'importante per negoziare un buon pacchetto compreso lo stipendio, alloggio, tasse scolastiche e se il dipendente ha figli. Altre indennità, come la copertura sanitaria, trasporti, servizi pubblici, e /o una vacanza annuale con un biglietto aereo per la tua città. (La legge stabilisce che le imprese devono fornire un biglietto vacanza in aereo /almeno ogni due anni). Ogni azienda è diversa e pacchetti vari. La settimana di lavoro varia da azienda ad azienda, con un po 'di lavoro' shift dritto ', mentre alcuni lavorano' diviso shift 'con poche ore pausa nel mezzo del day.It è responsabilità dello sponsor per ottenere il dipendente di un visto di lavoro, tessera sanitaria, e la carta di lavoro. PRO (Responsabile Relazioni con il Pubblico) La società gestisce la logistica, assicurando i vostri documenti raggiungere gli uffici del governo per l'approvazione. Una volta che la domanda del dipendente è approvato dal Ministero del lavoro, il dipendente subisce una selezione di salute, e, infine, tutti i documenti pertinenti sono trasferiti al Ministero dell'Interno che rilascia un visto di soggiorno al lavoratore. Visti dell'occupazione sono validi per un massimo di tre anni anche se sono rinnovabili. Tuttavia, non è un apolide è concesso la cittadinanza degli Emirati Arabi Uniti o la residenza permanente. C'è anche una clausola che le aziende devono assumere una percentuale fissa di lavoratori Emirati Arabi Uniti e le aziende con più di 100 dipendenti devono assumere cittadini degli Emirati Arabi Uniti come i suoi rapporti pubblici ufficiali /Relazioni Umane. Nonostante la stipula, la maggior parte della forza lavoro negli Emirati Arabi Uniti costituisce stranieri. I cacciatori di lavoro possono guardare alcune agenzie di reclutamento per assisterli nella loro ricerca di lavoro. In cerca di lavoro devono ricordare che essi devono avere un visto rilevante per entrare negli Emirati Arabi Uniti. Si consiglia di fare alcune società di ricerca e approccio con buona reputazione. Agenzie di reclutamento basate negli Emirati Arabi Uniti sono ben regolati e hanno bisogno di una licenza per operare. Tuttavia, ci sono casi di persone in cerca di visto da parte di alcuni paesi più poveri di essere truffati dei loro risparmi di una vita da agenti senza scrupoli, con sede in questi paesi. In questi giorni ci sono agenzie golfo-based disponibili su Internet. Coloro che sono alla ricerca di posti di lavoro si consiglia di fare qualche ricerca e registrarsi con questi agencies.You può avere le vostre esigenze Dubai visto soddisfatte facilmente visitando il miglior miglior tour operator di Dubai al Dubaitouristvisaonline.com
By:. Anita4 Chopra4