E 'facile per un business di andare oltre i confini del suo mercato principale e ottenere entusiasti dirama in queste nuove opportunità. Mentre queste opportunità sono allettanti l'azienda deve rimanere fedele alla sua attenzione e continuare a estrarre l'oro contenuto nel suo prodotto principale /offering.You Basta guardare un paio di esempi tratti dalla storia per sapere questo è true.The impero romano è stato forse il più grande organizzazione mai. E 'veramente solo rivale da Alessandro Magno impero e forse l'impero persiano. Una delle grandi cose che ha portato l'impero romano in giù era una malattia da within.There erano molti al di fuori che fattori come una malattia trasmissibile, che spazzò via il 25% della popolazione, una linea infinita di poveri leader imperatore, la guerra civile, e di un sempre crescente divario tra ricchi e poveri, che era 10 volte più grande di quello che vediamo today.In Inoltre, c'erano sempre un sacco di culti e religioni pagane i Romani erano tolleranti. Poi il cristianesimo ha iniziato a venire alla ribalta nel terzo e quarto secolo dC e ha causato una crisi di identità nel Empire.This romana crisi di identità inviata persone alla ricerca per la religione e la fede e li fece mettere in discussione i benefici del l'impero romano e la sua governare. Questa è stata probabilmente la cosa più dannosa che ha portato alla fine della crisi di identità Empire.This era l'assassino interno silenzioso, che ha fatto crollare il empire.So è necessario mantenere la cultura della vostra azienda e la sua identità. Tutti coloro che lavorano nella vostra azienda ha bisogno di credere nella identità e ciò che l'azienda sta facendo per portare valore al tuo marketplace.When che comincia a venire in discussione è l'inizio della fine per il vostro business. IBM ha avuto un enorme crisi di identità da 30 a 40 anni fa, ma erano in grado di rifare se stessi e di adattarsi al mercato risparmiando così il loro business.Plan per la vostra crescita e mantenere la forza della vostra identità. Non lasciate che il vostro business arrivare al punto di IBM dove deve salvare. E 'facile dare un'occhiata e imparare dagli errori della storia che ha portato alcuni dei più grandi organizzazioni down.People, compresi i dipendenti aziendali e partner e fornitori, tutti hanno bisogno di qualcosa in cui credere in uno scopo più alto tendere. Le organizzazioni religiose sanno e sono bravi a tempo it.It s 'per voi a mettere questo concetto in pratica nella vostra business.Keep identità organizzativa forte e chiaro, e così sarà il vostro business essere.